2017国家司法考试同步训练题解：民法

本书根据多发热点劳动争议问题，深度解析劳动争议请求权基础思维，梳理出审理和代理思路，并通过案例分析的方式解决劳动争议方法论和技术层面的问题，包括招聘与录用、订立与续订劳动合同、劳动关系与用工方式、休息休假、工伤与福利待遇、劳动报酬纠纷、保密与竞业限制、董事经理等高管人员多发争议、协商解除劳动合同与劳动者辞职、用人单位单方解除劳动合同、劳动合同的终止、经济补偿金与损失赔偿等方面，为读者提供详尽、专业

本书从监管实务和执法实践的角度，系统全面梳理了药品、医疗器械、化妆品全生命周期监管的基础知识、事权划分、法律依据，涉及的法律法规更新至2023年2月，内容涵盖最新修订或出台的《药品生产监督管理办法》《医疗器械注册与备案管理办法》《化妆品生产经营监督管理办法》《药品召回管理办法》《化妆品抽样检验管理办法》等。同时，对药品监管的前沿、重点问题，如药品网络销售、监管行刑衔接等进行介绍，梳理相关规定。另外

本书根据现行有效的行政法律法规规章文件等的规定，梳理出城市管理综合执法一线工作人员需要了解以及开展工作急需使用的实务知识、程序规范、案件查办要点，以问答的形式呈现，简明扼要，便于对照适用。为进一步增强本书的实用性，本书还增设了相关特色版块：①常用文书范本，提示执法文书制作要点；②典型案例，总结实践中疑难问题；③实用图表，列明相关工作数据、常用法律概念。本书是城市管理综合执法主体等基层工作人员依法开

本书逐条解读证券法，条文下设三个基本栏目：关联法规、适用精解、权威案例裁判摘要与评释。关联法规是梳理有所关联的宪法、法律、行政法规、部门规章与司法解释等法律渊源，阐明它们的关联性；适用精解是从规范意义、适用范围、构成要件、法律效果等各个方面解析各条文；权威案例裁判摘要是整理相关的我国法院裁判，梳理经典案例的核心见解；案例评释是对案例内容加以分析，呈现在司法实践中相关的适用情况，形成沟通抽象法条与具

这是一本解答HR劳动法问题的专业书。在企业的日常管理过程中，HR会遇到各种各样的劳动法问题，由于劳动法问题纷繁复杂，HR往往很难获得准确而专业的解答。从帮助HR解答劳动法问题的角度出发，本书汇集了1000个HR原生态实操问题，这些问题全部为HR的真实问题，源于实际工作当中。当然，是其他人的问题，也可能是你的问题。我们希望这本书能还原HR最真实的用工疑惑，成为最接地气的HR劳动法实战解答。你的劳动法

《人力资源管理法律实务全程指引》一书对人力资源管理与服务相关理论、法律规定及实务操作和企业合规管理进行了全面、系统的解读与分析。内容深入浅出，从多维度对人力资源管理相关内容进行解读，既有对人力资源管理与服务相关名词概念的解释，又有对《劳动法》《劳动合同法》《社会保险法》等相关法律法规、规章及规范性政策文件的解读。既有对企业劳动用工中的一些法务实操问题提示，又有典型案例分析和对司法争议热点问题的探讨

本书共分为二十二章，内容涵盖了辩护实务概论、辩护实务流程和特殊类型案件辩护实务三大板块。第一章为辩护实务概论板块；第二章至第十八章为辩护实务流程板块；第十九章至第二十二章为特殊类型案件辩护实务板块。

本书由最高人民法院专家型法官组织编写，主要讲解刑事办案实务应用法律问题，体例庞大，包含诸多实用的办案疑难问题，着重从实务出发对已有的经验进行总结，对可能出现的疑难问题提出解决方法和思路，供司法工作人员在实际工作中参考运用。总则部分依据刑法条文的顺序，逐个问题逐条解释。分则部分采用逐个罪名解释的方式展开。全书体例主要包括五个部分：一、刑法规定。包括历次刑法修正案。二、司法解释、司法文件及其权威解读。

本书通过精心选取的全国性的司法判例，对互联网企业相关的各类法律纠纷进行分类和整理，以期为互联网企业的法律纠纷解决与合规制度建设提供有效建议。本书选取的案例主要来源于最高人民法院发布的指导性案例、互联网典型案例等，力求所选取的案例具有一定程度的代表性与指导性。通过精炼出案例中的关键词，对基本案情的概括以及法院裁判观点的整理，进而对法院的裁判思路作出分析，最终为互联网企业在面临相关法律纠纷时提出具有一